المجلس 1: الميثاق كوثيقة تأسيسية
المجلس 1: الميثاق كوثيقة تأسيسية
جميع الكيانات القانونية تعمل على أساسهاالوثائق التأسيسية. بالنسبة لمعظم الشركات، وهذا هو الميثاق. وفي الوقت نفسه، قد تصمم بشكل غير صحيح قد يسبب مشاكل خطيرة في المستقبل.
تعليمات
1
ويعتبر الميثاق وثيقة تأسيسية لمعظم الكيانات القانونية، باستثناء الشراكات الكاملة والمحدودة. وهو يعكس جميع القضايا الرئيسية المتعلقة بأنشطة الشركة. يبدأ الميثاق باسم الكيان القانوني وينتهي بإجراءات إنهاء الخدمة. وينظم الميثاق أيضا صلاحيات هيئات إدارية معينة كيان قانوني. فعلى سبيل المثال، تحدد معظم العقود أن مدير أحد الأطراف يعمل على أساس الميثاق.
2
في بعض الحالات، أحكامالشركات قوة المعايير القانونية. ويحدث هذا عندما لا ينظم القانون العلاقة ذات الصلة. وبالإضافة إلى ذلك، يسمح القانون بأن شروط معينة يمكن أن تنظمها الميثاق بطريقتها الخاصة.
3
عند إنشاء أي كيان قانوني، ميثاقهاوافق عليها مؤسس (ق). وتكون هذه الموافقة رسمية بقرار من المؤسس أو محضر الجمعية التأسيسية. بعد الموافقة على الميثاق، فإنه، جنبا إلى جنب مع وثائق أخرى، يتم تقديمها لتسجيل الدولة كيان قانوني.
4
وميكن تقسيم ميثاق الكيان القانوني إلى شروط مشروعةعدة كتل. في الجزء الأول من الميثاق، يتم تقديم معلومات عن اسم الكيان القانوني، وموقعه، والتقسيمات الفرعية الهيكلية، والأغراض والأنشطة. وينبغي تخصيص الجزء الثاني من الميثاق للمشاركين في الكيان القانوني، فضلا عن حقوقهم وواجباتهم. ثم يتبع الأقسام المتعلقة بإجراءات تكوين ممتلكات الكيان القانوني ورأس المال المصرح به.
5
وثمة جزء هام جدا من النظام الأساسي هو الأحكام،فيما يتعلق بهيئات الإدارة وسلطاتها. وغالبا ما تكون محتواها غير الكامل أو المتناقض التربة لجميع أنواع النزاعات بين الشركات. ولذلك، ينبغي أن يشير الميثاق بوضوح إلى هيكل الهيئات الإدارية للكيان القانوني، وإجراءات انتخابهم (تعيينهم)، وسلطاتهم، فضلا عن إجراءات اتخاذ قراراتهم. وبالإضافة إلى ذلك، من المستصوب النص على إجراء الاستعاضة عن رئيس المؤسسة في حالة غيابه المؤقت.
6
النظام الأساسي بشأنأو تصفية أو إعادة تنظيم كيان قانوني. وهنا لا بد من تسجيل الإجراء المقابل فحسب، بل أيضا لتحديد ترتيب رضا مطالبات الدائنين.
7
القائمة المذكورة أعلاه من المعلومات التييجب أن تحتوي على الميثاق، ليست شاملة. ومن ثم، فقد يتضمن أحكاما بشأن العمل الجماعي، وتنفيذ الأنشطة الاقتصادية الأجنبية، وإجراءات المحاسبة والإبلاغ. وبالإضافة إلى ذلك، يفترض التشريع، بالنسبة لبعض أشكال الكيانات القانونية، الوجود في الميثاق وغيره من المعلومات الإلزامية.
8
من وقت لآخر، يتم تعديل الميثاق. ويتم ذلك عن طريق إنشاء وثيقة منفصلة مع نص التغييرات أو بيان الميثاق بأكمله في طبعة جديدة. وتعتمد التعديلات على النظام الأساسي وفقا للإجراء الذي تحدده الهيئة الإدارية العليا في المؤسسة وتخضع لتسجيل الدولة.
المجلس 2: ما هي الوثائق التأسيسية
تم تأسيس الوثائق التأسيسية فيووفقا للتشريع الحالي، تحدد خصوصيات وضع الاتحاد الروسي والمنظمات الدولية والكيانات القانونية الفردية اتجاه أنشطتها. وتشمل الوثائق التأسيسية الميثاق والنظام الأساسي.
ميثاق
ظهرت شهادات الميثاق في روسيا في وقت يعود إلى الرابع عشرالقرن. وتتمثل مهمتها الرئيسية في الحد من الرسوم و "القصور" التي تقوم بها المحاكم وممثلو الحكومات المحلية. من منتصف القرن السادس عشر تم استبدالها المواثيق الذاتي المحلي التي حددت منطقة مع الحكومة المحلية، وعدد من المسؤولين المنتخبين وتفاعلها مع السلطات المركزية. في القرن التاسع عشر، وثيقة الموافقة حجم المخصصات والالتزامات للاستخدام مؤقتا krestyanami.V لهم الآن تحت يشير الميثاق إلى الحكومة القائمة، أصحاب الأملاك أو مؤسسي المنظمات غير الهادفة للربح مجموعة من القواعد التي تحدد الوضع القانوني لدولة أو منظمة دولية أو كيان قانوني. ميثاق موضوع الاتحاد الروسي - هو القانون الأساسي في المنطقة، لا يتعارض مع الدستور. ويحدد الهيكل الإداري والقانوني للمنطقة ويحدد الاتجاهات الرئيسية لأنشطتها في المنظمة الدولية الاقتصادية والمالية والسياسية والاجتماعية وغيرها sferah.Ustavom هو اتفاق دولي متعدد الأطراف، الذي يحدد التنظيم الهيكلي الداخلية، وطبيعة الأنشطة والأهداف والغايات الرئيسية. يتم إنشاء المنظمات الدولية في الغالبية العظمى على وجه التحديد من أجل تحقيق مجموعة محددة tseley.Ustav الكيان القانوني هو الوثيقة التأسيسية للمنظمة، مشيرا إلى اسمه، وتكوينها، والخصائص، وحجم رأس المال وإجراءات بدء العمل به، وطرق إعادة توزيع الأرباح والخسائر بين مؤسسي (في حالة ، إذا كان هناك أكثر من واحد)، والتركيز النشاط الرئيسي. يتم اعتمادها من قبل المؤسسين أو المشاركين الذين هم أيضا أصحاب ممتلكات المنظمة. إذا كان الكيان القانوني الذي أنشأه مؤسس واحد، ويمكن أن تعمل إلا على أساس من وافق على أنظمتها الأساسية.عقد التأسيس
وتعرف هذه الوثيقة، وكذلك الميثاقوهيكل المنظمة، والاتجاهات الرئيسية لأنشطتها، وإجراءات جعل الملكية لتشكيل رأس المال المصرح به، وإعادة توزيع الأرباح والخسائر المشتركة. ومن السمات المميزة للعقد الأساسي هو أنه قد أبرم بين المؤسسين. وبعبارة أخرى، مؤسس المنظمة في هذه الحالة لا يمكن أن يكون شخص واحد. وكما تعرف المادة 52 من القانون المدني للاتحاد الروسي، يجوز للكيان القانوني أن يتصرف على أساس اتفاق تأسيسي والنظام الأساسي، ولا يقتصر على الميثاق أو الاتفاق التأسيسي.المجلس 3: عقد التأسيس: أمر السجن والسمات
ويختتم عقد التأسيس متىالمنظمات في شكل شركات ذات مسؤولية محدودة. ولا یحتوي ھذا الاتفاق علی وضع وثیقة تأسیسیة، وبالتالي یعامل علی أنھ معاملة قانون مدني عادي.
وقد أبرم المشاركون الاتفاق المؤسسفي شكل شركة ذات مسؤولية محدودة في مرحلة إنشائها. إن إبرام هذا الاتفاق ليس شرطا أساسيا لتسجيل ومتابعة الكيان القانوني، وبالتالي فإن مسألة إجراء هذا الإجراء ترك لتقدير المؤسسين. عند إنشاء شركات مساهمة، من الممكن إبرام اتفاق مماثل، وهو ما يسمى عقد تأسيس شركة. وليس للاتفاقية التأسيسية وضع وثيقة تأسيسية، ولا تمنح لمختلف هيئات الدولة لممارسة الكيان القانوني لحقوقه، وأداء الواجبات.
كيف يمكن إبرام عقد تأسيس؟
من أجل إبرام عقد التأسيس، المستقبليجب على المشاركين في الشركة الموافقة على جميع شروطها الأساسية. وعادة ما يتم التوقيع على هذا الاتفاق قبل أن يتم إضفاء الطابع الرسمي على ميثاق الشخص الاعتباري، وأحيانا يتم تقديم مذكرة في عقد التأسيس، الذي يكمل ويفكش بعض شروط الصفقة. والقضايا الرئيسية التي يتم الاتفاق عليها عند توقيع عقد التأسيس وتسجيلها في نصها هي شروط نقل ممتلكات المؤسسة التي يتم إنشاؤها، وخصائص مشاركة المؤسسين في الشركة، وقواعد توزيع الأرباح والخسائر وطرق إدارة الشركة ونقاط هامة أخرى. وبعد ذلك يضع المؤسسون نصا مكتوبا للاتفاق يوقع عليه كل منهم. وبعد التوصل إلى اتفاق بين المشاركين، يبدأ نفاذ مفعول عقد التأسيس.ما الذي يمكن تضمينه في عقد التأسيس؟
وعادة ما يتضمن العقد الهيكليفي حد ذاته الأجزاء التمهيدية، الرئيسية والنهائية. في المقدمة، يتم الإشارة إلى الغرض من إبرام عقد، يتم تسمية أحزابها، يتم إعطاء الاسم والشكل التنظيمي والقانوني للكيان القانوني المنشأة. أيضا في هذه المعلومات كتلة حول نوع النشاط وموقع الشركة في المستقبل يتم تسجيلها. ويصف الجزء الرئيسي واجبات المشاركين، وإجراءات تشكيل ممتلكات الشركة، وتفاصيل تشكيل هيئات الإدارة، وترتيب توزيع الأرباح وغيرها من القضايا الهامة. وفي الجزء الأخير، يتفق المشاركون على إجراءات حل المنازعات التي قد تنشأ في المستقبل، فضلا عن تحديد شروط التغيير المحتمل، وإنهاء العقد في وقت لاحق.المجلس 4: كيفية تعديل ميثاق الشركة
وتجري أنشطة أي منظمةالتغييرات التي قد تتطلب إدخال تعديلات وإضافات على الوثائق التأسيسية، على سبيل المثال، الميثاق. وينطبق هذا بشكل كامل على المؤسسات العامة، وعلى الهياكل التجارية مثل الشركات ذات المسؤولية المحدودة (ليك). وينظم القانون إجراء تعديل الوثائق التأسيسية.
تعليمات
1
وبعد أن قررنا الدخول في ميثاق الشركة،إعداد وعقد اجتماع عام لمؤسسي الشركة. وكأحد البنود المدرجة في جدول الأعمال، تشير إلى إدخال تغييرات على الوثائق التأسيسية، مما يبرر الحاجة إلى مثل هذه التدابير. وسينظر المؤسسون في اجتماعهم بشكل شامل في هذه المسألة، ويقررون عن طريق التصويت ما إذا كان ينبغي إدخال تغييرات على الوثائق، أو أن هذا ليس ضروريا. وعلى أية حال، يجب تسجيل القرار حسب الأصول في المحضر الذي يوقعه رئيس الاجتماع وسكرتيره.
2
وانطلاقا من القرار الذي اتخذه مؤسسو القرار، أدخل التغييرات اللازمة على نص الميثاق، بعد إجراء فحص أولي، ومدى توافقها مع التشريع الحالي.
3
في مصلحة الضرائب في موقع الشركةاتخاذ استمارات الطلب لإجراء تغييرات على الوثائق الأساسية للمنظمة. املأ النماذج كما هو مطلوب. يجب إخطار النماذج المكتملة من قبل كاتب عدل. كن مستعدا لحقيقة أن شهادة كاتب العدل سوف تضطر لدفع رسوم الدولة.
4
إعداد حزمة من الوثائقإدخال الوثائق الأصلية للشركة. ميثاق يتضمن التغييرات المقترحة؛ خطابات بشأن تعيين رموز إحصاءات الدولة؛ شهادة الدخول في سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية؛ بيانات جواز سفر مؤسسي الشركة، رئيسها ورئيس المحاسبين.
5
إعداد حزمة من الوثائق فيسلطة الضرائب لتعديل الميثاق. كما يتعين عليها دفع رسوم. مطلوب خمسة أيام لتسجيل التغييرات. بعد استكمال الإجراءات الرسمية، يتلقى رئيس الشركة الميثاق مع التغييرات المسجلة فيه. ومن الضروري الآن تقديم جميع وثائق العمل الخاصة بالشركة وفقا للميثاق الجديد، وبعد ذلك يمكن مواصلة النشاط القانوني الذي يسمح به التشريع.
